Mercredi 20 décembre 2006

     Le droit social regroupe deux séries de dispositions juridiques, d’une part les questions relatives à la protection du travailleur salarié dans sa relation de travail avec un employeur (droit du travail), d’autre part la protection de toute personne face aux risques sociaux (sécurité sociale). L’Union européenne est régulièrement dénoncée pour son insuffisante intervention dans le domaine social en favorisant plus la régulation du marché intérieur. Si cette critique est compréhensible, d’une part elle laisse trop de coté les interventions européennes dans ce domaine, et surtout elle oublie les responsabilités des Etats membres. L’UPEG se devait d’analyser les éléments essentiels de la problématique de l’Europe sociale ou de la protection sociale en Europe. Les Etats membres restent les premiers détenteurs de leur propre modèle social. L’Europe vise à une harmonisation de son espace social mais pas à une uniformisation pour aller vers un seul modèle social européen. La conférence a donc porté sur l’observation et la discussion sur cette notion très particulière d’Europe sociale. Elle a permis d’avoir une vision globale et claire de la politique européenne dans cette matière très complexe.